Objectif
Le programme Erasmus+ offre aux étudiants, personnel académique et administratif de l’USTO-MB des possibilités de mobilités vers l’Université Polytechnique de Carthagène en Espagne (Universidad Politécnica de Cartagena España UPCT)
La date limite de candidature est fixée au : 08 Février 2020 à 12h00 la date a été prolongé j’usqu’au 11 Février 2020 à 12h00 .
Les étudiants dont les candidatures ont été présélectionnées à cet appel d’offres seront auditionnés le 12 Février 2020.
Nombre de bourses destinées aux établissements d’enseignement supérieur algériens :
- Etudiants Licence/Master/Doctorat : 8 bourses (5 à 6 mois)
- Personnel académique: 2 bourses (5 jours + 2 jours de voyage)
- Personnel administratif: 2 bourses (5 jours + 2 jours de voyage)
Etudiants
Les étudiants acceptés dans le cadre de ce programme, obtiendront une reconnaissance de leurs prérequis afin de suivre des cours à l’UPCT, et recevront un financement pour une durée maximum de 5 mois. Cependant, ils pourront envisager une plus longue durée de séjour pour compléter un semestre/an. Il est à noter alors que cette extension sera entièrement à la charge de l’étudiant.
Les candidats peuvent choisir et candidater uniquement pour les spécialités proposés par l’UPCT, voir le lien suivant :
http://estudiaencartagena.upct.es/international/english/study/what_can_you_study
Les doctorants acceptés dans ce programme peuvent envisager une durée de séjour totale de 6 mois, et auront l’opportunité de participer à un projet de cotutelle dans l’un des départements de l’UPCT. Ce programme de cotutelle, offrira la possibilité au doctorant d’obtenir un diplôme de l’UPCT.
Pour cela, suivre les étapes suivantes :
- Contacter le département choisi : (voir lien des départements http://gruposinvestigacion.upct.es/grupos_ID/grupos_ID.php)
- Etre titulaire d’une bourse KA107
- Discuter d’une possibilité de participer à un programme de cotutelle
- S’inscrire au programme de doctorat de l’UPCT après avoir signé une cotutelle
Mobilité du personnel
La durée de la mobilité individuelle dans ce projet est de 5 jours ouvrables, cependant le candidat peut envisager une extension du séjour à ses propres frais.
Les candidats à la mobilité du personnel doivent avoir préalablement contacté les services de l’UPCT et y être acceptés. Et voici quelques conseils: une manière adéquate d’approcher les départements est de leur envoyer « the teaching/ training agreement » déjà complété avec le plan du travail.
La semaine internationale du personnel « International Staff Week d’UPCT » se déroulera du 1 au 5 juin 2020. Nous recommandons vivement aux membres du personnel sélectionnés de réserver cette date à leurs mobilités, car il sera beaucoup plus facile pour eux d’être acceptés dans l’UPCT.
Mobilité du personnel académique :
Périodes d’enseignement : Cette activité permet au personnel enseignant de l’université partenaire d’enseigner à l’UPCT. Les enseignants peuvent dispenser des cours dans les offres de formation de l’UPCT suivantes :
http://estudiaencartagena.upct.es/international/english/study/what_can_you_study La durée de la mobilité individuelle dans ce projet est de 5 jours ouvrables. Une activité d’enseignement doit comprendre un minimum de 8 heures d’enseignement par semaine.
L’enseignant peut envisager une extension du séjour à ses propres frais.
Budget alloué :
- Etudiants : 850 €/mois (×5 mois) + 180€ de participation aux frais de voyage
- Staff académique/administratif : 160€/jour (×5 jours) + 180€ de participation aux frais de voyage
Il est également important de noter que toutes les mobilités doivent être effectuées avant le 31 juillet 2021.
Documents à joindre à votre candidature :
Etudiants
- Copie du passeport en PDF
- Scan de l’attestation d’inscription de l’année en cours
- CV en anglais
- Lettre de motivation en anglais
- Attestation de compétence en anglais et/ou espagnol (B2 ou plus selon le CEFR)
- Pour Master et Licence: Attestation de Classement de l’année présidente – certificat de bonne conduite – Relevés de notes de l’année en cours
- Pour Doctorant : Plan de travail en anglais signé par l’encadreur – Lettre d’acceptation de l’université d’accueil
Personnel académique
- Copie du passeport en PDF
- Attestation de travail
- Version résumé du CV en anglais
- Lettre de motivation en anglais + Plan de cours en anglais
- Attestation de compétence en anglais et/ou espagnol (B1 ou plus selon le CEFR)
- Contrat d’enseignement (Teaching Agreement) dûment rempli et signé
Personnel administratif
- Copie du passeport en PDF
- Attestation de travail
- Lettre de motivation en anglais + plan de travail en anglais
- CV en anglais
- Contrat de formation (Training Agreement) dûment rempli et signé
- Diplôme si existé
- Attestation de compétence en anglais et/ou espagnol (B1 ou plus selon le CEFR)
- Fiche de paie dont Bonification / Catégorie est mentionnée
- Lettre d’acceptation de l’université d’accueil (Pré-invitation)
Document à Télécharger
Le dépôt des candidatures à cet appel d’offres se fait exclusivement sur la plateforme dédiée à cet effet et ce au plus tard le 08 Février 2020 à 12h00 (délai de rigueur) sur les liens suivants la date a été prolongé j’usqu’au 11 Février 2020 à 12h00 .:
Licence / Master : https://istimara.univ-usto.dz/vrre/graduationc.php
Doctorat : https://istimara.univ-usto.dz/vrre/doctorant.php
Personnel Académique : https://istimara.univ-usto.dz/vrre/enseignant.php
Personnel Administratif : https://istimara.univ-usto.dz/vrre/staff.php
Contact à l’USTO-MB :
ustomobilites@gmail.com
erasmusplus@univ-usto.dz
Bureau de la coordination du projet Erasmus+
9ème étage de la tour administrative de la tour